Artykuły branżowe

motywacja

Jak budować motywacje i odporność psychiczną w pracy managera?

/*! elementor – v3.13.3 – 22-05-2023 */ .elementor-widget-image{text-align:center}.elementor-widget-image a{display:inline-block}.elementor-widget-image a img[src$=”.svg”]{width:48px}.elementor-widget-image img{vertical-align:middle;display:inline-block} W obecnych czasach nieustannych zmian i zaskoczeń managerom potrzeba jak nigdy wcześniej nowej wiedzy, poznawania i budowania świadomości tego, co jest skuteczne i efektywne, a co straciło już

zmiana myślenia

Jak zmiana przekonań może wpłynąć na funkcjonowanie zespołu?

Kiedy zjawia się u mnie menadżer na sesję coachingową, jednym z podstawowych założeń tego procesu, jest „nie coachujemy ludzi nieobecnych”. Co to oznacza w praktyce? Jako ludzie nie mamy wpływu na to, co myślą, czują czy jak działają inni, ale

sprawczość

Jak sprawczość zawodowa wpływa na działania liderów?

Lidera subiektywne spojrzenie na sprawczość w pryzmacie sportowym Temat przywództwa jest szeroki i bardzo pojemny, a ja chciałbym zaprosić Państwa do przyjrzenia się z wielu stron aspektowi sprawczości. Czym jest i jak świadomie ją budować? Rozpocznę od książkowej definicji sprawczości

relacje

Chcesz mieć racje czy relacje? Rzecz o języku w podejściu do pracy

Kiedy dorastałam w XX wieku, wyobrażenia o tym XXI były mocno ambitne. Myśleliśmy, że nasz świat będzie wyglądał bardzo nowocześnie, trochę jak stacja kosmiczna, a na drogach będą poruszać się wyłącznie poduszkowce i inne latające lub prawie latające pojazdy. Wyobrażenia/marzenia